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刚工作的实习生忌过于热情

来源:www.jianzhi8.com发布时间:2018-07-09 浏览:321次

也许很多实习生在刚刚参加工作的时候,觉得自己应该主动一点,多做一点,热情一点,其实,稍微控制有一定程度是好事,但是如果过了,就会变成一件坏事,有时候还会出现一定的问题。

 

首先实习生热情是应该有的,但是不是什么事情都是往自己身上去揽,这样出现一种毛病就是可能面对一些不属于自己管理的情况,自己却去做了,做了不是学雷锋,而且让别人觉得你角色不明白,一方面可能抢了别人的职业工作,另外一方面觉得你这个人主次不分,自己的事情没有干好,过来弄这个事情。
实习生应该要做的是心里面时时刻刻充满热情,这样才是好的,而不是表面上表现得很热情,事情都抢着做,我曾经见过一个实习生,刚刚开始一个星期很热情,很积极,什么事情都愿意做,但是过了一个星期之后,觉得没有什么意思,什么事情也不干,很多人就觉得这个实习生原来那么积极是装出来的,大家对他的好感度降低,因为这个原因,实习生处处得不到帮助,慢慢地就从职位出去了,而且连实习期都没有过,你看看多么可悲。
所以我才强调,实习生不应该太过热情,再多的热情都要藏在心里面,心里面有一股正能量,让自己变得热爱工作就行,这样对于事业来说才是非常好的,其次实习生在职场当中才会适应,而不是成为一个讨厌的人,慢慢地就能够适应这个职场的生存法则,在职场当中,慢慢从一个实习生变成了一个真正的职场人,从而适应这个社会。
实习生真正的转变从心态成熟开始,从务虚到务实,用工作的成绩证明给别人,同时处理好人际关系,这样才是成长之路。


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